铜市医〔2023〕88 号

铜陵市立医院护士在职继续教育方案

为健全全院护理岗位培训，建立以岗位需求为导向、 岗 位胜任力为核心的护士培训制度，落实在职继续教育，提高

护士专业素质，现结合医院实际，制定本方案。

一 、护士在职继续教育领导小组

组  长：童燕燕

副组长：王翠琴、钟华青

成  员：吴 琴、康 琦、陈 伟、钱 华、甄胜红、

秦玉婷

二 、领导小组工作职责

1.制定护理人员在职继续教育计划。

2.组织申报国家级、省市级护理学继续教育项目并指导

项目实施。

3.指导病区开展在职继续教育工作，并定期督查落实情

况。

4.在职继续教育学分审核。

三 、在职继续教育形式

1.在职继续教育活动可采取线下和线上举行。

2.参加学术报告、专题讲座、技术操作示教、临床案例 讨论、大查房、在职学历教育、短期或长期培训、发表论文

和综述、 出版著作等，均视为参加继续教育。

四 、在职继续教育学分管理

1.学分要求

（1）护士、护师技术职称：二类学分不少于 20 分。

（2）主管护师及以上技术职称：一类学分 5-10 分，二

类学分 10-20 分，总学分不少于 25 分。

（3）学分应包括护理专业、 医院感染管理知识和人文  等知识的培训等，具体见铜陵市年度卫生技术人员继续医学

教育学分要求。

2.学分授予标准和登记参照《铜陵市立医院继续医学教

育学分管理办法（2021 年修订）》执行。

3.学分验证

（1）继续教育证书每年验证一次，具体验证时间由科

教科通知。护理人员如实提交学分验证资料，不得弄虚作假。

（2）继续教育对象在每年度取得的学分当年度有效。

五 、在职继续教育实施要求

1.护理部及病区有专职人员负责在职培训工作，制定各 级护理人员的培训计划并组织实施，定期督查、分析存在问

题，并督促整改落实； 留存在职继续教育相关培训资料。

2.医院及科室积极组织申报国家级、省市级继续教育项

目，举办继续教育学习班。

3.护士应将在职继续教育培训内容如实记录在护士分

层管理及培训考核手册中。

4.护士在职继续教育学分合格情况纳入护士层级管理，

不合格者将予以延期晋级。

5.根据安徽省护士定期考核管理办法及实施细则要求， 护士任期内需完成相应的继续教育学分要求，未完成者视为

年度定期考核不合格。